Bewerberexposé
Unser Kandidat
Aktuelle Position:
Abteilungsleiter
Schwerpunkt der Tätigkeit:
Personalrekrutierung, Bewerbergespräche, Bewerberauswahl
Mitarbeiterbetreuung, Vertrieb, Kundengewinnung, Kundenbetreuung
Arbeitsort:
Krefeld
Angestrebte Position:
Niederlassungsleiter
Geschlecht:
männlich
Berufserfahrung in der PDL:
Oktober 2013
Geburtsjahr:
1986
Verfügbarkeit:
zwei Monate Kündigungsfrist
Gehaltsvorstellung:
55 TEUR
Ref.-Nr.:
141081
Aktuelle Aufgaben
Qualifikation | Aus- und Weiterbildung
Unser Fazit
Unser Kandidat hat sein BWL Studium im Jahr 2013 erfolgreich abgeschlossen. Im Anschluss hat er als Trainee bei seinem aktuellen Arbeitgeber seine Tätigkeit begonnen. Aufgrund seiner guten Leistungen wurde er im Februar 2014 für den Standort Krefeld eingestellt. Als Abteilungsleiter ist er in ungekündigter Position für die Gewinnung und Betreuung von Kunden sowie die Rekrutierung und Disposition von Helfern und Facharbeitern zuständig.
Unser Kandidat sucht nach über vier Jahren Betriebszugehörigkeit eine neue berufliche Herausforderung und möchte den nächsten Schritt zum Niederlassungsleiter machen. Durch seine Berufserfahrung im Vertreib und in der Rekrutierung bringt er die nötige Qualifikation mit. Da er bei seinem aktuellen Arbeitgeber auf absehbare Zeit keine Möglichkeit sieht, ist er bereit für einen Wechsel.