Position:                                       Personal-/Vertriebsdisponentin

Unsere Kandidatin, hat eine abgeschlossene Ausbildung zur Hotelfachfrau und ist seit sechs Jahren in der Personaldienstleistungsbranche tätig. Aktuell ist sie seit vier Jahren als  Personaldisponentin bei ihrem aktuellen Arbeitgeber, einem regionalen Dienstleister mit dem Schwerpunkt in der Überlassung von Mitarbeitern im gewerblich/technischer Bereich in Bremen tätig. Unsere Kandidatin ist für die Betreuung und den Ausbau der Kunden sowie die Rekrutierung und Betreuung der externen Mitarbeiter zuständig. Auch administrative Aufgaben sowie die Zusammenarbeit mit der Agentur für Arbeit gehören mit zu ihrem Tätigkeitsgebiet. Aktuell betreut unsere Kandidatin 55 externe Mitarbeiter aus dem gewerblich/technischen Bereich.

• Sechs Jahre Erfahrung in der Personaldienstleistung
  
• Erfahrung in der Kundengewinnung, -ausbau und -betreuung
• Erfahrung in der Mitarbeitergewinnung und -betreuung
• Erfahrung in der Disposition und Einsatzbegleitung von externen Mitarbeitern
• Abgeschlossene Ausbildung
  
• Hohes Dienstleistungsverständnis
• Gute EDV Kenntnisse in Landwehr L1, MS Office, GD

Unsere Kandidatin ist eine berufserfahrene sowie sympatische Persönlichkeit und besitzt gute fachliche sowie regionale Kenntnisse. Sie befindet sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis, möchte nach einer vierjährigen Betriebszugehörigkeit gerne zu einem größeren Personaldienstleister mit entsprechenden Strukturen wechseln. Unsere Kandidatin sucht eine Position als Personal-/Vertriebsdisponentin, gerne in einem bestehenden Team.