Bewerberexposé
für den Bereich
Niederlassungsleitung oder Bereichs-/ Projektleitung
Unser Kandidat
Ref.-Nr.: 140655
Geschlecht: männlich
Alter: 37
bevorzugter Arbeitsort: Raum Frankfurt | Bundesweite Reisebereitschaft
Berufliche Entwicklung
Unser Kandidat verfügt über fundierte Berufserfahrung in der Personaldienstleistung und hat seinen Schwerpunkt im gewerblich/technischen Bereich. Er nahm als Personaldisponent die Arbeit auf und war für fünf Jahre im selben Unternehmen tätig. Zu dem Aufgabengebiet unseres Kandidaten gehörte die Akquisition von Kundenunternehmen, die Rekrutierung, Einstellung und Vermittlung von Personal, die Kundenbetreuung, die Durchführung von Präsentationen bei verschiedenen Veranstaltungen sowie die Arbeitsplatzbesichtigungen mit Gefahrenbeurteilungen. Zusätzlich war unser Kandidat der Ansprechpartner für Weiterbildungen der Projektmitarbeiter im Bereich Logistik/Luftfracht. Für fast anderthalb Jahre übernahm er die Führung eines On Site Managements am Frankfurter Flughafen und war auch hier für ein vergleichbares Aufgabengebiet verantwortlich. Nach fünf Jahren verließ unser Kandidat das Unternehmen, um sich als Niederlassungsleiter beruflich weiter zu entwickeln. Der Fokus seines Aufgabengebiets lag in der Akquisition von Kundenunternehmen und deren Betreuung, der Auftragsgewinnung in der Arbeitnehmerüberlassung und der Direktvermittlung von Personal, der Sicherstellung von Umsatz, Marktanteil und Ertrag in der Niederlassung, der Mitwirkung bei der Erstellung des Budgets der NL, der Entwicklung und Umsetzung von strategischen Konzepten, der Sicherstellung der Anforderungen des AÜG und sonstigen gesetzlichen Normierungen sowie der Durchführung von Arbeitsplatzbesichtigungen bei Kundenunternehmen und deren Gefahrenbeurteilung.
Kompetenzen & Qualifikationen
- Kenntnisse in der Kundengewinnung und -betreuung
- Kenntnisse in der Rekrutierung von hauptsächlich gewerblich/technischen Mitarbeitern
- Kenntnisse in der Arbeitnehmerüberlassung
- Kenntnisse im Bereich der Branchenzuschläge und Tarifrecht
- Vertriebs- und Rekrutierungsseminare
- Sicherer Umgang mit MS Office, ERM/CRM Systemen, Landwehr "L1"
- Führerschein Klasse 3
Unser Fazit
Unser Kandidat sucht einen neue berufliche Herausforderung und strebt eine Position im Vertrieb oder als Niederlassungsleiter an. Seine Gehaltsvorstellung liegt bei 36.000,- Euro p.a. zuzüglich einer Bonusvereinbarung sowie eines Firmenwagens. Eine Arbeitsaufnahme ist kurzfristig möglich.
Bei Interesse überreichen wir Ihnen gerne zur Vervollständigung unseres Bewerberexposés die Bewerbungsunterlagen der Kandidatin.
Bitte senden Sie uns unter Bezugnahme der oben genannten Ref.-Nr. eine kurze Nachricht und wir melden uns zur Absprache der weiteren Vorgehensweise schnellstmöglich bei Ihnen.
MACHERBERATUNG | Sterrenhofweg 7 | 50858 Köln | +49 (0) 221 96 26 06 – 10